當前位置: 主頁 > 政策法規 > 學院法規 >

關于做好二OO九年度總結評比工作的通知 贛冶院黨字〔2009〕9

時間:2009-12-14 09:38來源:未知 作者:辦公室lyh 點擊:
關于做好二OO九年度總結評比工作的通知 各黨支部、各部門、工會各分會: 一年來,在院黨委、行政的正確領導下,在全院教職員工的共同努力下,學院年初制定的各項工作任務得到了較好地完成,社會治安綜合治理成效顯著。在一年的工作中,涌現了一批先進集體

 

 

 
 

關于做好二OO九年度總結評比工作的通知
 
    各黨支部、各部門、工會各分會:
    一年來,在院黨委、行政的正確領導下,在全院教職員工的共同努力下,學院年初制定的各項工作任務得到了較好地完成,社會治安綜合治理成效顯著。在一年的工作中,涌現了一批先進集體和先進個人,為了總結經驗,表彰先進,樹立典型,進一步促進明年的各項工作,決定在全院范圍內進行年終總結評比。現將有關事項通知如下:
    一、時間安排
    年終總結評比工作從2009年12月7日開始至2010年1月8日結束。共分三個階段:第一階段為學習宣傳階段,從2009年12月7日至14日;第二階段為總結評比階段,從2009年12月15日至2009年12月25日;第三階段為審批階段,從2009年12月26日至2010年1月8日。表彰大會時間另行通知。
    二、評比項目、名額及比例
    (一)、先進集體:
    1、先進黨支部2個,其中要有一個教學部門(5個系)的黨支部;
    2、先進處室(部門)3個,其中至少要有一個為教學部門(5個系的;
    3、先進工會分會1個。
    (二)、先進個人:
    1、優秀黨務工作者11名(每個黨支部1人);
    2、優秀黨員15名(按在職黨員人數的10%評選);
    3、勞動模范3名;
    4、先進工作者47名(按職工總數的8%計算);
    5、優秀班主任14名(按班主任總數的10%計算);
    6、招生標兵4名;
    7、綜合治理積極分子5名(按職工總數的1%計算);
    8、優秀工會干部11名(每個工會分會1人);
    9、工會活動積極分子26名(按工會會員的5%計算)。
    三、具體要求與注意事項
    (一)、加強對總結評比工作的領導。總結評比是一項重要的思想政治工作,各黨支部、各部門、各分會應根據統一的時間安排,認真做好具體工作,做到提早布置,定時檢查,強化落實。要評出風格,評出干勁,評出良好的精神狀態。
    (二)、堅持先總結、后評比的原則。各黨支部、各部門、各分會要認真做好集體、個人的總結,實事求是地進行評比,不能敷衍了事走過場,不能搞照顧,不準搞平衡分攤先進。
    (三)、對經學院批準的各類先進個人,必須附先進事跡材料,填寫《登記表》,由支部簽署意見后,黨內系列的報組織部,行政和工會系列的報工會辦公室,以便存檔。
    (四)、院級領導不參加評比,中層領導參加所在單位評比,當選先進處室的正、副職中層干部為當然的先進工作者。
    (五)、先進集體的評選方法:
    1、先進黨支部的評比,由各黨支部在全院范圍內推薦,根據推薦情況和全年的黨支部目標管理考核情況確定入選黨支部,最后報黨委審批。離退休黨支部不參加評比。
    2、先進處室的評比,由各部門在全院范圍內推薦3個先進處室候選單位,且必須有一個是教學部門(5個系)的,本支部所屬處室最多只能推薦1個。
    3、先進工會分會的評比,由院工會組織各分會進行評比。
    (六)、先進個人的評比方法:
    1、勞動模范的評比,由各黨支部在全院范圍內推薦2名候選人,其中至少1名為其它支部的,并附上推薦理由;由院工會審核后交院聯評會,在各部門評出的先進個人基礎上統一評選。
    2、優秀班主任的評比,由學生工作處根據評比條件,組織各系評比;在評比時要征求物管處、保衛處、團委的意見。
    3、招生標兵的評比,由招生處根據評比條件,組織專、兼職招生人員評比;
    4、綜合治理積極分子的評比,由院綜治辦根據評比條件,在全院范圍內組織評比;
    5、其余項目的評比均以黨支部為單位進行。各分會在黨支部的領導下,根據評比項目和指標,做好具體工作。所有項目評比結果必須在2009年1月8日前結束上報。黨內系列的評比結果報組織部,行政、工會系列的評比結果報工會辦公室。各項評比均不能突破指標。
    (七)、新進校工作的教職工,工作時間不滿半年者,原則上只參加總結,不參加評優;退休人員離職不滿半年者,參加原部門評比。
    (八)、黨組織關系轉入我院不滿半年的正式黨員以及預備黨員,只參加總結,不參加評優。退休不滿半年的黨員,參加原支部的評比。                       
 
    附件: 1.各項目評比條件
    2.各黨支部及工會分會總結評比個人項目名額分配表
 
 
 
 
 
 
二OO九年十二月二十日
 
 
 
 
 
 
 
 
 
    附件一
    各項目評比條件
 
    一、先進黨支部
    1、黨支部班子團結,作風民主;切實為職工群眾辦實事,深得職工擁護;工作針對性強,能緊密圍繞教學管理、招生就業等工作目標,充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用。
       2、“三會一課”正常,黨支部工作規范有序,黨員紅旗崗等各項黨內活動有計劃、有 安排、有落實、有檢查,黨支部活動效果好,月度目標管理考核分值較高。
    3、開展思想政治工作行之有效,密切聯系群眾,對職工反映集中的問題和意見建議,能認真反映,做好上情下達和疏導工作,有效維護職工權益。
    二、優秀黨務工作者
    1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,踐行科學發展觀,黨性強,思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。
    2、熱愛黨務工作,有較強的政策理論水平,能創造性的完成學院黨委部署的各項工作,有效組織開展黨內各項活動,在教職工中有較高威信。
    3、有較強大局意識,創新意識,協助意識;敬業愛崗,工作能力強且成效顯著;作風正派,不謀私利,樂于奉獻,為學校又好又快發展做出較大貢獻,
    三、優秀黨員
    1、認真執行黨的方針政策,黨性強,作風好,威信高,思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。堅持黨的組織原則,黨員模范作用明顯。
    2、積極支持學院各項改革和黨員紅旗崗等主題活動,愛崗敬業,為人師表,甘于奉獻,工作業績顯著,為學校發展做出了較大貢獻。
    3、有較強的創新意識、大局意識、服務意識,工作作風扎
實,在職工群眾中真正起到一個黨員一面旗幟的作用。
    四、先進工會分會
    1、政治思想好
    (1)、全體會員和職工關心國家和學院大事,積極參加政治學習和業務學習,學習出勤率在96%以上;
    (2)、全體會員和職工整體素質高,作風正派,忠于職守,愛崗敬業。
    2、遵紀守法好
    (1)、全體會員和職工知法守法,能模范執行國家政策,遵守學院各項規章制度和當地鄉規民約,無違法犯罪行為;
    (2)、綜合治理與計劃生育達標。
    3、完成任務好
    (1)、工會工作有計劃、有總結,能按時、按質、按量地完成院工會下達的各項工作任務,并能出色完成領導布置的臨時性工作及突擊性任務;
    (2)、全體會員和職工能遵守勞動紀律,服從工作分配,全年無重大責任事故和安全事故。
    4、團結協作好
    (1)、全體會員和職工團結一致,相互配合,工作協調有序,集體主義觀念強;
    (2)、部門之間協作好,相互支持,工作不拖拉,不推諉,全局觀念強。
    5、精神文明建設好
    (1)、全體會員和職工積極參加社會主義精神文明建設,道德風尚高,能積極參加學院組織的文體活動和社會公益活動,并有較好的成績;
    (2)、經常性打掃工作場地、衛生區,全年衛生檢查合格率在96%以上。
    五、先進工作者
    1、思想好
    (1)、認真執行黨的方針政策,積極參加政治學習,學習出勤率在96%以上;
    (2)、堅持原則,辦事公道,作風正派,團結同志,顧全大局,以校為家。
    2、完成任務好
    (1)、為學生服務思想明確,在本工作崗位上成績顯著;
    (2)、接受任務態度堅決,能按時、按質、按量完成工作;
    (3)、嚴格遵守勞動紀律,工作認真負責,本年度無工作質量和安全事故,勞動出勤率在98%以上。
    3、愛崗敬業精神好
    (1)、熱愛本職工作,熟悉本職工作,能刻苦鉆研業務,工作效率高;
    (2)、積極參加各類文化、技術學習,年度業務考核在稱職以上。
    4、文體活動好
    (1)、關心和支持學院的文化體育事業,積極參加學院組織的各項文體活動;
    (2)、積極參加社會主義精神文明建設,講文明,講禮貌,講誠信。
    5、遵紀守法好
    (1)、學法、知法、懂法、守法,普法考核成績優秀;
    (2)、自覺遵守學院各項規章制度,遵守鄉規民約,無違法違紀行為,模范執行計劃生育政策,綜合治理考核達標。
    六、勞動模范
    勞動模范除具備先進工作者的條件外,還必須具備:
    1、積極進行教學研究,探索教學規律和特點,不斷改革教學思路、教學內容和教學方法,有開拓創新精神,治學態度嚴謹,在教學或其它主要工作中取得突出成績,貢獻特別大;
    2、努力掌握新知識、新理論,刻苦鉆研業務,能以身作則,為人師表,為學生服務意識強,在師生員工中享有較高威望。
    七、優秀班主任
    1、以身作則,為人師表,有班級管理經驗,能全心全意為學生服務;
    2、善于做學生的思想工作,經常深入班級、宿舍找學生溝通交流,及時了解掌握學生的思想動態;
    3、主動幫助學生解決學習、生活中問題和困難,使學生安心學習,學生缺勤率控制在4℅(第二年為3℅)以內;
    4、努力做好“潛能生”的轉化工作,且效果明顯;
    5、班風、學風良好,學生團隊意識強,集體榮譽感強;所帶的班級或學生經常獲得學院頒發的各種獎勵或表彰;
    6、在兩個月一次的動態考核中,一學年內兩次以上(含兩次)被評為優秀的。
   八、招生標兵
    1、認真執行黨的方針、政策,積極參加政治學習,學習出勤率在96%以上;
    2、工作認真負責,本年度無質量和安全事故,年度考核在稱職以上;
    3、堅持原則,辦事公道,團結同志,顧全大局,遵紀守法;
    4、招生中講誠信,守信譽,不挪用學生的學費;
    5、在招生工作方面業績突出,超額完成個人的招生指標任務。
   九、綜合治理積極分子
    1、認真執行黨的方針、政策,積極參加政治學習,學習出勤率在96%以上;
    2、堅持原則,辦事公道,服務意識強,團結同志,顧全大局,以校為家;
    3、在維護學院穩定和社會治安綜合治理工作方面有突出貢獻,能見義勇為,敢于同不良行為和違法犯罪分子作斗爭。
    4、接受任務態度堅決,能按時、按質、按量地完成工作;
    5、嚴格遵守勞動紀律,工作認真負責,本年度無工作質量和安全事故,出勤率在98%以上;
    6、積極參加各類文化技術學習,年度業務考核在稱職以上。
    十、優秀工會干部
    1、熱愛工會工作,能積極完成各級工會組織交辦的工作任務;
    2、能為會員說話辦事,反映會員的心聲,維護會員的合法權益;
    3、能積極為學院的改革和建設提出合理化建議;
    4、堅持原則,辦事公道,作風正派,遵紀守法。
    十一、工會活動積極分子
    1、熱愛工會工作,積極參與和支持工會組織的各項活動,出色完成工會組織布置的各項任務,主動配合工會干部搞好工會工作;
    2、代表職工群眾的利益,維護職工群眾的合法權益,能為職工群眾說話、辦事;
    3、積極參與和支持學院的改革與建設,能提出合理化建議;
    4、堅持原則,團結同志,集體榮譽感強。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
附件二
各黨支部及工會分會總結評比個人項目
名額分配表
 

部門
優秀黨務工作者
優秀
黨員
先進
工作者
優秀
工會干部
工會活動
積極分子
 
機械系
 
1
2
7
1
4
 
機電系
 
1
2
7
1
4
 
冶金系
 
1
2
5
1
3
 
信息系
 
1
1
3
1
2
 
人文系
 
1
1
2
1
1
 
實習廠
 
1
1
4
1
1
 
教 學
 
1
1
3
1
2
 
后 勤
 
1
2
9
1
5
 
招生就業
 
1
1
2
1
1
 
培 訓
 
1
1
2
1
1
 
黨 群
2
2
3
1
2
 
合 計
11
15
47
11
26

(責任編輯:辦公室lyh)
織夢二維碼生成器
頂一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔線----------------------------
發表評論
請自覺遵守互聯網相關的政策法規,嚴禁發布色情、暴力、反動的言論。
評價:
表情:
用戶名: 驗證碼:點擊我更換圖片